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北京市第一七七中学

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东城区
普通
公办
北京市东城区安外青年湖南街23号
010-64211145
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  北京市第一七七中学(北京177中学)始建于1964 年,至今已有近50年的办学历史。改革开放以来,学校不断整合周边教育资源,积极探索尝试办学形式改革。从完全中学到为探索办学多样化改为职普合设校,再到为顺应区域教育资源调整回归到普通中学,177中学人一直发扬与时俱进的探索精神,做教育改革的先行者,在雄关漫道上不断求索。面对新课程改革带来的机遇与挑战,他们在“以德立校、特色发展;从严治校、精细管理”的办学理念指导下,激流勇进,以品质教育为追求,以奠基幸福为使命,以焕发生命活力为责任,努力争取素质教育的点滴进步和不断超越……   北京177中学管理工作的任务是优化学校教育要素,合理配置学校教育资源,保障学校工作高速、有效运转的秩序,同时调动各方面的积极因素,形成育人合力,追求最佳的教育效益。在东城区教委的领导和支持下,北京市177中学新一届领导班子牢牢把握“教育就是服务”这一主线,从细节入手,教师为学生的发展服务,校长为教师的发展服务,不断加强管理工作的改革和创新,得到区教委领导的充分认可。   作为学校管理者,战起荣校长清醒地认识到:要寻找学校教育与管理改革的出路,建立现代化的学校管理制度,就必须以“人本观念”为出发点,从严治校,精细管理,为“规范管理治校”搭建科学规范、快捷高效的宽阔平台,实现整合资源,提高教育品质的目标。   谈到学校管理,战起荣校长告诉记者“在177中学,校长做管理工作只抓两件事----最大的事和最小的事。”抓“最大的事”,就是掌握大方向,把握大原则,放眼光,拿策略;做“最小的事”,就是关注师生和学校发展“细节”。中间环节,放手让相关的人员在自己的职权范围内发挥能动性和创造性去做,给干部和老师充分的信任。而今,领导班子团结,干群关系和谐已经成为177中学教师团队的优势和亮点;为实现“规范管理治校”的目标,学校还从三个层次上提高管理的标准化精细化水平:首先,建设高素质的“干部群”。领导班子在继承学校优良传统的同时,非常注重自身理念更新,不断学习、吸纳先进的管理理念,校党支部坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”的工作思路,建立、健全规范的党员学习、教育以及管理制度;在学校的行政例会上,大家除了商讨日常管理工作安排、重大事件的决策等,还有一项必不可少的“修炼”——学习先进理论知识和突出案例,《一年突破的内在品质》、《一所靠精神站立起来的学校》、《卓越的学校管理源自信任》……一本本书籍,一篇篇文章,成为提高学校领导集体的战斗力的不竭动力。   近两年来,北京177中学逐步推广实行精细化管理,逐步规范工作程序和模式,学校先后修订了多项管理制度,并且建立起职责明确、层次清楚、相互协调的工作系统,形成有效的工作管理运行机制。学校在管理工作中不断强化责任制,纵向实行校长、主任、教师三级责任制,各司其职、各尽其责,权力级级有,责任层层负;横向分成教育、教学、后勤三条线,学校、班级两级调控。通过校长办公会议,加强纵横联系,强化层级责任制。学校领导班子还带头规范工作流程,形成了事事“重精细”、“敢较真儿”,不折不扣抓落实的工作作风。通过标准化、精细化管理,学校呈现出“处处有制度,事事讲程序;检查及时,记录详细;总结反思、持续改进”的良好状态。   在战校长看来,精细化的管理必须渗透人文因素,出色的管理应该“德为先”, 通过修“政德”,提高干部的行政效能和执政水平,始终保持干部队伍的德才兼备。通过修“师德”,提高教师的师德水平和教育教学能力,促进教师的专业化发展。通过修“品德”,塑造学生美好灵魂,形成高尚的道德情操和良好行为习惯,进而促进学生的全面发展。同时,学校还将“以德立校”同“依法治校”结合起来,通过制定和完善各项规章制度,将制度渗透在教育和管理的每个环节,把教学管理、常规管理纳入规范化、科学化、法制化的轨道。   近年来,177中学不断加强领导班子为教职员工服务的能力,为了丰富老师们的业余生活,学校经常组织教职工开展丰富多彩的活动,如组织教职工到国家奥林匹克森林公园开展主题为“我运动、我健康、我快乐”健步走活动;开展“享受工作、快乐生活”主题摄影比赛等,为学校教育教学工作的开展提供了更加活跃的氛围。177中学的领导班子在管理上,尊重人、引导人、激励人,充分关注教师自身个性发展、自身价值的体现,为每位教师的个人成长、成熟与学校的组织目标的有机融合创造了条件。   在战起荣校长的带领下,177中学管理的精细化、标准化水平得到了显著的提高,学校内部形成了一种团结和谐的人际关系和积极向上的文化氛围。   人,是学校工作中最能动最活跃的因素,177中学把“解放思想,振奋精神”的出发点和最后归宿,都落实在了“人”上,“用心做教育,努力创成绩,人人自信,人人进步,人人发展”不仅仅是学校的教育理念,更是每位177中学人的目标和信条。近年来,他们通过实施精致教育,建设专业精良的师资队伍、构建立体的德育体系、打造优质实效课堂,为学生、教师、学校的可持续发展奠定了坚实的基础。
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发布时间:2021-04-10 17:55:32
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